@杭州金融女民工: 销售类的岗位，把你领进门的师傅，真的很重要。

银行业这几年，因为各种违规被开除甚至被抓去踩缝纫机的非常多。

然后你们就会发现，一旦这个网点，有一个客户经理是这么干的，往往整个网点，很少有能独善其身的，一抓就是一片。就好像蟑螂一样，当你看到一只的时候，其实里面已经藏了一窝。

像客户经理这种岗位，没有啥技术含量，认识字、会 100 以内加减法，跟岗三个月，基本操作全都会了，里面的门门道道，是要靠帮带师傅手把手教的，客户去哪里找、利率怎么谈、如何增加客户粘性等等，含金量高的都在师傅的经验总结里。

所以，新入行的年轻人，一张白纸 + 长时间潜移默化的熏陶，师傅怎么画，他就怎么展现，师傅旁门左道，徒弟歪瓜裂枣，捞偏门会像病毒一样在这个系统里迅速蔓延扩散。

人生很多事情都是靠运气，同样综合素质的两个小白，遇到个靠谱的师傅，整个职业生涯成功了一半，遇到个不靠谱的师傅，职业生涯注定命途多舛就要比别人多花几倍的力气来扭转乾坤。